Você sabia que um ambiente de trabalho organizado e confortável melhora a produtividade dos colaboradores? Além disso, a limpeza corporativa proporciona um recinto agradável e prazeroso para os clientes ou investidores da sua empresa. Por isso, tanto quanto as atividades desenvolvidas na companhia, a higienização também precisa ser profissional. Pensando nisso, a RHS Premium preparou um conteúdo sobre a importância da limpeza empresarial para promover saúde e bem-estar no local de trabalho. Ficou interessado? Continue a leitura!
Limpeza corporativa: veja 10 benefícios!
Além de promover um clima agradável no escritório, loja ou indústria, a limpeza também contribui para o bem-estar dos colaboradores.
A RHS Premium listou todos os outros benefícios de uma limpeza corporativa bem realizada abaixo. Confira:
- otimiza a entrega de resultados;
- cria uma disciplina de higiene dentro da instituição;
- melhora o relacionamento entre os colaboradores;
- gera confiança para investidores e clientes;
- promove organização e torna-se um diferencial competitivo para empresa;
- diminui riscos de acidentes de trabalho;
- auxilia na gestão do tempo entre as atividades;
- a limpeza e conservação adequada reduz danos aos meios ambientes;
- reduz a contaminação da Covid-19 — caso o ramo do seu negócio, seja serviço essencial;
- diminui o custo interno da empresa tendo em vista a opção da terceirização.
Ademais, uma limpeza corporativa realizada com boa frequência estimula indiretamente nas atitudes dos colaboradores. Isso é, eles passam a ter uma percepção do que pode ser melhorado na questão organizacional. Por exemplo, avisos com regras básicas de limpeza espalhados nos arredores da empresa incentivam os trabalhadores a conservarem o ambiente sempre bem higienizado.
O que a falta da limpeza corporativa causa no ambiente de trabalho?
Visto os benefícios da importância da limpeza e conservação, confira a seguir o que a falta da limpeza corporativa pode ocasionar no local de trabalho e na saúde mental dos trabalhadores:
- queda na produtividade;
- doenças respiratórios devido ao acúmulo de poeiras;
- redução da vida útil dos equipamentos e materiais;
- diminuição no valor do produto/serviço oferecido pela empresa;
- sensação de desânimo no ambiente colaborativo.
Como organizar uma limpeza corporativa eficiente em 4 passos!
1- Verifique as necessidades da sua empresa
Em primeiro lugar, para realizar um serviço de limpeza corporativa eficaz é preciso entender as necessidades da sua empresa. Nesse sentido, separamos em tópicos para melhor compreensão de demandas de limpeza que seu negócio precisa de acordo com o segmento. Veja:
- limpeza geral: é reconhecida como a mais básica. O profissional que a realiza tira a poeira dos móveis, varre os ambientes, usa produtos para deixar o cheiro mais agradável, entre outras tarefas;
- limpeza leve: precisa da administração de produtos químicos, como água sanitária e solventes, visando a higienização completa. Logo, a limpeza leve evita contaminações. Em consultórios médicos e restaurantes deve ser realizada todos os dias;
- limpeza pesada: é ainda mais forte que a limpeza leve. No geral, é conhecida como esterilização. Ou seja, busca deixar todos os ambientes 100% livres de agentes contaminantes, a exemplo de vírus e bactérias.
Atenção!
Não deixe de identificar os horários em que há menor fluxo de pessoas para realizar a limpeza corporativa — assim evita o risco de acidentes, como escorregões em ambientes molhados.
2- Estabeleça um cronograma
Para uma limpeza corporativa eficiente é preciso definir um quadro com atividades diárias, semanais, mensais e semestrais. Veja uma sugestão de frequência de limpeza e conservação da RHS Premium:
Ambientes que devem ser limpos diariamente:
- banheiros;
- entrada/recepção;
- cozinha/refeitórios;
- salas de reuniões e escritórios;
- elevadores — devido à pandemia da Covid-19 e o acesso constante de pessoas.
Podem ser limpos semanalmente:
- vidros, janelas e portas;
- corredores;
- salas de máquinas ou de arquivos;
- paredes.
Ambientes que podem ser limpos mensalmente:
- lugares altos e de difícil acesso;
- escadas de emergência;
- janelas externas;
- garagem.
Locais que podem ser limpos semestralmente:
- caixas d’água;
- tubulações;
- fachadas.
3- Utilize equipamentos e produtos de qualidade
Nossa terceira dica de limpeza e conservação é adquirir insumos de boa qualidade e EPIs para os funcionários. Isso inclui uniformes, luvas, aventais e botas. Além disso, é preciso verificar se os produtos de limpeza adquiridos são certificados pela ANVISA.
Ademais, outra recomendação é separar latas de lixos entre reciclável e orgânico. Essa ação facilita o serviço de coleta e reduz riscos ao meio ambiente.
4- Contrate uma boa empresa terceirizada
A vantagem de escolher por uma empresa de terceirização para a limpeza corporativa é a desburocratização da contratação. Isso porque a terceirização de serviços já conta com profissionais especializados e qualificados para a mão de obra. Nesse sentido, escolha uma empresa de limpeza e conservação em SP e garanta o bem-estar no seu negócio.
Bônus: Limpeza pós-obra
Existe um método específico de limpeza pós-obra em SP da RHS Premium. Nossa técnica é eficaz, pois inspeciona todo local e faz a retirada de todos os resíduos (rejuntes, restos de tinta, entulho e outros) de modo adequado. Observamos a gestão de descarte desses itens para que seja feito de acordo com as normas.
Por esse motivo, acreditamos que a contratação desse serviço pode te ajudar na etapa de finalização de obras grandes ou pequenas!
RHS Premium: conte com a nossa empresa de limpeza profissional
Agora que você já sabe todos os benefícios da limpeza corporativa, entre em contato com a nossa empresa de limpeza e conservação no RJ. Escolha a RHS Premium! Também somos especialistas em desinfecção de ambientes!
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